Die jüngeren Generationen wollen Feedback. Sie wollen Feedback geben und dieses auch erhalten. Sie wollen, dass ihr Feedback ernst genommen wird und dazu beiträgt, dass…
Ein neuartiges Produkt auf den Markt bringen, ist einfach – es bekannt zu machen, ist schon schwieriger. Oftmals verstehen potenzielle Kunden nicht, wieso Neues besser…
Wenn ihr jemals damit beginnt ein Startup aufzubauen, so hoffe ich, dass ihr einen bestimmten „Skill“ mitbringt. Nämlich, das Aufbauen und Gestalten von Präsentationen. Die…
Die ewige selbe Frage: Was ist wichtiger bei der Ausübung eines Berufes – ein möglichst hoher Zahltag oder eine sinnvolle Tätigkeit? Was Frederick Herzberg bereits…
In der Welt der Human Resources ist Mitarbeiter-Engagement ein allgegenwärtiges Zauberwort. Es geht darum die Angestellten an die Firma zu binden und über die klassischen…
Von der HWZ mit Vollgas ins Berufsleben. Aber nicht in eine renommierte Firma mit dickem Zahltag und einer sicheren Stelle, sondern in ein Startup Projekt…